25 MILLONES DE PESOS EN AHORRO PRETENDE LA CESPT

Tijuana.-Con el objetivo de generar un ahorro de 25 millones de pesos al año, dentro de la Comisión Estatal de Servicios Públicos de Tijuana (CESPT), comenzó con una reingeniería en su plantilla laboral.

El titular de la paraestatal, Hernando Durán Cabrera, informó que en los primeros movimientos se han dado de baja a seis personas, el principal reto es adelgazar la nómina y fusionar algunas áreas de la CESPT.

“Desde hace algunas semanas hemos comenzado con la reestructura dentro de áreas como, subdirección comercial, planeación y construcción, en estos departamentos se han dado de baja a unas seis personas”, refirió.

El titular de la CESPT comentó que no habrá movimientos en el área del personal sindicalizado, “donde haremos los ajustes será con el personal denominado como de confianza”.

Un ejemplo adicional es la fusión que pensamos realizar en las áreas de licitaciones y planeaciones de construcción, tenemos que compactar la nómina de la paraestatal, porque estamos pasando apuros.

Hasta el momento se han dado de baja a dos jefes de área, dos subjefes, un jefe de oficina y uno sub director, es así como poco a poco, iremos adelgazando nuestra plantilla laboral de confianza, añadió.

Durante el año vamos a seguir con los ajustes para cumplir con la mete de generar ahorros sustanciales dentro de la paraestatal, vamos seguir platicando con el grupo de especialistas para saber donde más haremos recortes.

El titular de la CESPT fue enfático en mencionar que las personas que son sindicalizadas no tendrán ningún problema, pues los ajustes se realizarán únicamente con el personal de confianza, aunque todavía no se define cuantas plazas se eliminarán.

Hernando Durán advirtió que las plazas que se eliminen no van a ser reemplazadas, pues lo primordial es generar ahorros.